Ordre de la Très Sainte Trinité et des Captifs

Secrétariat pour la formation

SECRÉTARIAT POUR LA FORMATION

« La formation de nos frères, dont dépendent avant tout la croissance et la fécondité de l’Ordre, vise à promouvoir la maturité de la personne tant sur le plan naturel que sur le plan de la grâce… » (CC.78).

Le Secrétariat pour la Formation nous aide à prendre conscience de notre vocation, à la fois chrétienne et trinitaire, en concrétisant un témoignage et un engagement visant à réaliser notre vocation trinitaire ; il promeut une formation initiale et continue, capable d’écouter, d’impliquer, de dynamiser, d’enthousiasmer et de refléter notre propre charisme dans un monde confus et de plus en plus éloigné de Dieu et de l’Évangile.

La formation tend à former de véritables rédempteurs trinitaires pour la libération des fils de Dieu à la gloire de la Très Sainte Trinité.

Fonds Saint Michel des Saints

Finalité: le Fonds Saint Michel des Saints, est un fonds de solidarité destiné à aider les juridictions qui n’ont pas les moyens suffisants pour assumer les coûts relatifs à la subsistance de leurs étudiants pendant l’année préparatoire à la profession solennelle.

Statuts

1. L’Ordre de la Très Sainte Trinité, attentif à la priorité de la formation et conscient des difficultés économiques de certaines juridictions de l’Ordre à pourvoir suffisamment aux besoins de formation de ses formandi, en réponse au souhait exprimé par le Chapitre Général d’augmenter la communion des biens entre les juridictions, crée le FONDS « SAINT MICHEL DES SAINTS » pour la formation.

Création et objectif du Fonds

2. Le « Fonds Saint Michel des Saints » est un fonds économique constitué par les contributions volontaires des Provinces, Vicariats et Délégations de l’Ordre, et par les dons reçus d’institutions ou de particuliers qui souhaitent ainsi exprimer leur solidarité effective avec la formation des religieux.

Administration du fonds

3. L’administration du Fonds relève de la responsabilité du conseil d’administration du Fonds.
4. Les membres du Conseil d’administration sont : le Ministre général de l’Ordre, le Président du Secrétariat général de la formation, l’Économe général, deux Ministres provinciaux (ou ad instar Provincialis) des Provinces qui collaborent économiquement avec le Fonds, qui seront désignés par le Conseil général au début de chaque sexennat.
5. La fonction de trésorier du Fonds est exercée par l’Économe général.

Fonctionnement du Fonds

6. Le conseil d’administration du Fonds se réunit une fois par an, en novembre ou décembre, sur convocation de l’Économe général, pour approuver le budget de l’année en cours et pour approuver le budget de l’année suivante. Ce budget sera établi en fonction des demandes reçues par le conseil d’administration du Fonds, qui seront étudiées et approuvées, si possible, lors de cette assemblée annuelle.
7. Les ministres provinciaux ou ad instar Provincialis qui présentent un projet de formation en faveur d’un ou plusieurs religieux de leur juridiction, par écrit adressé au conseil d’administration, peuvent se présenter aux fins de bénéficier d’une aide provenant du Fonds.
8. La date limite de dépôt de cette demande est fixée au 31 octobre de chaque année. Les demandes arrivées après cette date seront reportées à l’année suivante.
9. Dans la demande, le ministre provincial ou ad instar Provincialis, indiquera le plus clairement possible : le(s) nom(s) du (des) bénéficiaire(s), la nature et l’intérêt du projet de formation faisant l’objet de la demande, le coût financier nécessaire pour supporter les dépenses (sans jamais dépasser les limites de l’année suivante), et la raison pour laquelle on a recours au Fonds afin d’obtenir l’aide demandée.
10. Les demandes doivent impérativement être présentées par le ministre provincial ou ad instar Provincialis. Par principe, toute demande envoyée par une autre personne (même un formateur ou un ministre local) ne sera pas prise en considération.
11. Le Conseil d’administration, compte tenu des sommes disponibles, des conditions économiques de la juridiction requérante, du sens de l’équité et de l’intérêt qui suit l’expérience de formation exprimée, accordera l’aide qu’il peut fournir, avec une décision irrévocable, qui sera communiquée dans les meilleurs délais au ministre concerné.
12. La priorité est donnée aux demandes en cours pour le projet « Année de préparation à la profession solennelle », tel qu’établi par le Chapitre général de 2007.
13. Après avoir pris connaissance de chaque demande, examiné son contenu et discuté de la situation du Fonds et de la disponibilité effective des avoirs à distribuer, le Conseil d’administration se prononce sur chaque cas par un vote délibéré secret. En cas d’absence de l’un des cinq scrutateurs, et en cas d’égalité entre les votes positifs et négatifs, l’avis du Ministre général fera pencher la décision vers un résultat positif ou négatif. Dans le cas où le Ministre général n’est pas en mesure d’assister à la session, le Vicaire général, en son absence, un autre Conseiller général ou un autre expert religieux en la matière sera invité à y participer, avec voix et vote.
14. La décision du conseil d’administration sera définitive et sera communiquée au ministre principal qui a signé la demande, dans les meilleurs délais.
15. En cas de suppression du Fonds, par décision du Conseil général de l’Ordre, le solde éventuel sera affecté au bénéfice de la formation, selon la décision du Ministre général et de son Conseil.

Année de préparation à la profession solennelle

L’objectif de ce projet est de fournir les outils de formation nécessaires aux jeunes qui se préparent à faire leur profession solennelle. L’idée est de débuter en 2010, entre Rome et Cerfroid (Paris).

L’objectif est d’offrir une communauté de formation avec des formateurs expérimentés et des environnements éducatifs qui permettent d’approfondir les contenus, les expériences, la communion, la spiritualité et le sentiment d’appartenance à l’Ordre. Il faut éviter les nationalismes réducteurs et absolutistes de sa propre culture pour passer à une notion plus générale de notre charisme. La connaissance mutuelle des jeunes religieux aide à l’ouverture de l’esprit et de la pensée, ce qui accroît l’amour de l’Ordre et de notre charisme.
Dans ce cours, nous proposons quelques outils intellectuels, historiques, spirituels et pastoraux pour découvrir l’identité de l’Ordre dans l’Église et dans le monde. L’offre de ces outils et contenus permettra de clarifier les questions de nos jeunes en formation institutionnelle, afin qu’ils puissent y répondre eux-mêmes.

En pratique, il y aura quatre blocs académiques à traiter durant cette année :
1. Théologie de la vie consacrée.
2. L’identité trinitaire : dans la perspective de l’histoire, de la législation, de la liturgie et de l’art.
3. Identité trinitaire, charisme et mission
4. Identité trinitaire, ouverture à la mission partagée.

Les aspects suivants doivent également être pris en compte pour la formation :

  1. Soyez conscient du moment existentiel dans lequel les étudiants se trouvent lorsqu’ils arrivent à Rome. C’est un moment important dans la vie d’un religieux, il ne faut donc pas négliger l’aspect psychologique et humain de chaque personne, en procédant à un accompagnement personnalisé. C’est pourquoi une préparation à la Lectio Divina, qui permet de partager son expérience de foi dans un environnement détendu, est très utile. Nous devons également mettre l’accent sur les éléments d’éducation et de sens civique qui sont les moyens d’une coexistence pacifique entre des personnes qui ne se connaissent pas.
  2. Faire preuve de sobriété et de modération durant cette année, afin que les étudiants se rendent compte que le style de vie qu’ils choisissent est pauvre et humble, en harmonie avec l’esprit de la tertia pars.
  3. Nous ne devons pas oublier des aspects aussi importants que la situation politique, économique, sociale et religieuse dans le monde, qui est préoccupante dans de nombreux pays dont sont originaires les étudiants participant à cette année. Il est donc essentiel de fournir des outils d’analyse de la réalité.
  4. Insister sur le droit canonique, de sorte que lorsque les étudiants franchissent l’étape finale de la profession solennelle, ils en connaissent très bien les conséquences ; il ne s’agit pas tant de se servire de l’Ordre que de servir l’Ordre.
  5. Pour la réussite de ce projet, le Secrétariat général pour la formation pourrait renforcer et soutenir les équipes de formation des différentes juridictions afin que le programme de formation soit toujours adéquat.
  6. L’aspect spirituel de notre vocation est crucial, tout comme l’expérience théologique de l’autre personne qui est l’image de Dieu et doit donc être respectée et aimée dans sa diversité et sa liberté. L’intériorité est très importante et permet d’approfondir des aspects importants tels que la vie en commun et le partage de ce que l’on possède et de ce que l’on sait, dans la fraternité.
  7. À la fin de l’année de préparation, les formateurs devront procéder à une évaluation de chaque candidat. Il s’agit d’une évaluation complète qui montre les progrès du candidat.
  8. Insister sur la valeur du travail en tant que sens de la vie.

SOUTENIR LA FORMATION DES ÉTUDIANTS TRINITAIRES ET LES MAISONS DE FORMATION

FONDS SAINT MICHEL DES SAINTS

Président Secrétariat pour la Formation

Fr. Ignacio Rojas Gálvez (Espagne)

Président du Secrétariat pour la Formation.

courriel: formazione@trinitari.org